Siempre se ha dicho desde su llegada a España que los chinos trabajan mucho. Incluso existe la expresión estereotípica “trabajo de chinos”, que hace referencia a tareas difíciles y que implican mucho tiempo y esfuerzo, y les fue asociado a los ciudadanos de origen chino por su famosa reputación como trabajadores minuciosos e incansables. Una joven, hija de inmigrantes chinos, explicó que muchas veces se da porque en su cultura “la gente prefiere ganar menos dinero y ser su propio jefe a trabajar para otros”.

Ella también explico que eso está cambiando: “Mi generación ya ha estudiado en la universidad, que ya tiene otras oportunidades y otra mentalidad”. Está claro que al tener un negocio personal como tiendas o bares se trabajan muchas horas, pero la duda viene con las jornadas laborales, ¿se trabaja más en China o en España? Alejandro Zuhang, powerlifter de origen chino, explicó en Sísifo Podcast cómo funciona la jornada laboral en China y las principales diferencias entre ambos países.

¿Trabaja más horas un español o un chino?
Es una pregunta que la mayoría de españoles contestaría mal y que sacó una sonrisa al propio entrevistador, que sí sabía la verdadera respuesta, que es sorprendente. Alejandro Zuhang afirmó lo siguiente: “Un español, y no, no te rías. Por ley, un español trabaja 40 horas, pero allí en China no hay ley”. Es muy claro: “En el contrato no pone cuantas horas tienes que trabajar”. Esto es algo que se puede ver de forma negativa, pero no siempre es así.

Tiene dos vertientes que explica este ciudadano de origen chino: “Puedes trabajar 50 horas o puedes trabajar 20”. Muchos trabajadores chinos sacan un gran beneficio de esto: “El que termina antes se va a su casa y a lo mejor puede cogerse cinco días de vacaciones porque los primeros dos días de la semana ha terminado todas sus tareas”. Simplemente, ellos marcan el ritmo y a veces puede ser beneficioso para los trabajadores.