La técnico de Igualdad continuará en sus funciones otros dos meses más
Su trabajo ha sido muy bien valorado por distintos entes, pero su contrato se terminaba el 31 de mayo
Diario Vasco,
,
06-06-2013
El tema de la Igualdad está presente en todo momento en la vida diaria y en distintos foros y estamentos de la villa. Hace unos meses, en el Ayuntamiento se creaba, consensuado por todos los partidos con representación en la corporación municipal, el puesto de técnico de Igualdad, labor que ha estado desarrollando Eli Manterola, y que ha sido «muy bien valorada» desde distintos ámbitos.
Su contrato finalizó el 31 de mayo y finalmente ha sido prorrogado por otros dos meses más, según supo este periódico. Lo sucedido en el último Pleno y las peticiones de entes y personas que participan en la comisión fueron vitales para la ampliación del contrato de la técnico.
La última reunión de la comisión de Igualdad, celebrada la víspera de la fecha en la que finalizaba el contrato de trabajo de la técnico fue un clamor para que la técnico continuara en su puesto. Incluso hubo una recogida de firmas. Se trata de un foro en el que participan, entre otras, mujeres inmigrantes y de otros entes de la villa.
Interpelación a Herrador
Pero este clamor tuvo un previo que se dio en la última sesión plenaria con la interpelación del edil de H1!, Josi Insausti, a la presidente del departamento de Igualdad, Zezilia Herrador. Insausti recordaba que en octubre de 2012 se contrató a una persona para cubrir el puesto de técnico de Igualdad a través de un contrato no superior a 8 meses. «Ha realizado un muy buen trabajo dentro de los objetivos marcados y ahora nos encontramos con que el día 31 finaliza el contrato. ¿Y a partir del 31 de mayo qué? ¿Cómo se queda ese trabajo realizado por esta persona?». El edil de Hamaikabat recordó que desde enero (hasta la celebrada el día 27 de mayo) «no había sido convocada ninguna reunión de la Comisión de Participación, Igualdad, Migración y Educación». Preguntó a la presidente del mismo «por el procedimiento administrativo que se preveía poner en marcha y por los objetivos que iba a tener a partir de ahora el equipo de gobierno en este tema de la igualdad».
La responsable del departamento, Zezilia Herrador, señaló que la idea «era seguir dando continuidad al servicio hasta realizar una nueva contratación», valoró de forma «muy positiva» el trabajo realizado y aseguró que «estamos en ello».
Josi Insausti recordó que la comisión que preside Herrador ya «no tiene presupuesto para realizar una nueva contratación, ¿Habrá que hacerlo a través de una modificación de crédito?», preguntó
Fue entonces cuando terció el alcalde para indicar que se «podría hacer un contrato irregular» a lo que el edil Insausti le espetó: «Por favor, no me respondas o propongas eso y menos en un Pleno».
Insausti argumentó que desde enero en que se convocó la última comisión hasta la del 27 de mayo se podía haber trabajado el tema para evitar esta situación. «Una vez más, tarde y mal. Lo que más me preocupa es la interrupción que se puede dar en el trabajo realizado por esta persona», concluyó.
En este momento, desde el público, Joxepi Jauregi, participante en los foros de igualdad, apoyó la intervención de Insausti diciendo «tiene toda la razón, esa persona (por Eli Manterola) ha realizado un extraordinario trabajo. Ese servicio no se puede interrumpir». Tras el Pleno es cuando el equipo de gobierno decidió ampliar en dos meses el contrato de la técnico de igualdad.
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